Federaţia Silva solicită modificarea de urgenţă a HG privind reorganizarea Romsilva

Federația Sindicatelor din Silvicultură Silva cere Guvernului și Ministerului Mediului să modifice de urgență HG nr. 123/2026 privind reorganizarea Romsilva, după ce un audit organizațional comandat de Regie ar fi indicat că varianta cu 26 de direcții silvice este mai robustă decât cea cu 19 direcții, prevăzută în actul normativ.

Raportul final al auditului a fost încheiat la 25 august 2026 și a analizat aparatul central al Romsilva, cele 41 de direcții silvice existente, Complexul Silva, cele 24 de unități cu personalitate juridică, precum și structurile operaționale din teritoriu.

Sindicaliștii susțin că reducerea numărului direcțiilor silvice de la 41 la 19 nu este suficient fundamentată în documentația publică. În schimb, analiza organizațională ar fi indicat modelul cu 26 de direcții drept cea mai robustă variantă, inclusiv după calcularea costurilor de tranziție. Și varianta cu 24 de direcții ar fi obținut rezultate favorabile.

Reorganizarea ar putea costa zeci de milioane de lei

Federația Silva atrage atenția asupra notei de plată pe care ar putea să o genereze reorganizarea. Potrivit auditului citat de sindicate, costurile pe termen scurt sunt estimate între 11,8 și 23,5 milioane de lei, în timp ce pentru 2026 este recomandat un provizion de 20 până la 30 de milioane de lei.

Sindicaliștii avertizează și asupra riscului unui „vid decizional”, în cazul în care trecerea de la 41 de conduceri județene la 19 conduceri regionale s-ar face simultan.

O perturbare de numai 1 până la 2,7% a activității ar putea genera un impact financiar estimat între 30 și 80 de milioane de lei. În cazul unei perturbări de 5%, pierderile ar putea depăși 150 de milioane de lei.

Auditul ar indica o probabilitate de 60 până la 75% pentru apariția unor astfel de riscuri, precum și posibilitatea unui blocaj juridic cu o durată de trei până la șase luni. Impactul financiar suplimentar al unui asemenea blocaj ar putea ajunge la 20 până la 40 de milioane de lei.

„Reforma” nu ar însemna concedieri, susțin sindicaliștii

Federația Silva afirmă că auditul descrie Romsilva ca pe o organizație solidă din punct de vedere patrimonial, autofinanțată și profitabilă în perioada 2022-2024.

Problemele semnalate în raport ar fi, potrivit sindicatelor, mai degrabă de natură structurală și managerială. Printre acestea se numără guvernanța fragmentată, suprapunerea unor responsabilități, nivelul insuficient de digitalizare și deficitul de personal.

Un element important invocat de sindicaliști este că auditul nu ar recomanda concedieri, ci redistribuirea angajaților, reducerea ponderii funcțiilor administrative și întărirea structurilor din teren, precum și a celor de audit, control, IT și biodiversitate.

Sindicatele cer schimbarea HG și o analiză în CSAT

În acest context, Federația Silva solicită Guvernului și Ministerului Mediului să reanalizeze reorganizarea Romsilva și să modifice HG nr. 123/2026 în acord cu concluziile auditului.

Sindicaliștii consideră că diferența dintre cele 19 direcții prevăzute în actul normativ și cele 26 indicate de audit nu este una pur administrativă, ci poate avea consecințe financiare și operaționale semnificative.

Federația mai cere ca reorganizarea Regiei Naționale a Pădurilor să fie analizată inclusiv în Consiliul Suprem de Apărare a Țării (CSAT), invocând importanța strategică a administrării fondului forestier național.